どんなに指導しても仕事が出来ない奴が居るんだがwwwwww

1:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)03:58:16 r6W
見捨てた方が良いか?



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2:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)03:59:20 HqY
ああ
4:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:00:14 uPa
どんな感じに仕事できないの?
6:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:02:33 r6W
>>4
分からない事あっても聞かない
教えても次の日にリセットされる
メモとらない
半年経ってもトレーニング段階以下
5:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:01:27 Mx5
うちにもいるわ
見た目は知的なイケメンだけど何もできん
こいつ見た目だけで世の中渡ってきたんだなって感じのヤツ
9:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:04:13 r6W
>>5
IT関連だけど見た目は仕事出来そうな地雷だった
7:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:02:58 ItB
返事だけはよくて出来ないヤツなんとかしてくれ
14:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:07:15 r6W
>>7
大丈夫っていいながらエクセルとメール交互に見るだけ
8:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:04:07 Rmg
怒った時の反応は?
14:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:07:15 r6W
>>8
逆ギレされる
こうやれって言いましたよね?とか言うけどとんちんかんな作業してる
20:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:11:21 ItB
>>14
交互に見るだけはうちもそうだわ
逆ギレはないけど
15:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:08:15 Rmg
>>14
逆ギレ?相手の方が年上とか?
それかもう教育係交代してもらったら?
26:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:17:28 r6W
>>15
俺が上だけど、教えるのがタイミング的に俺だけなんだ
10:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:04:18 fVH
お前のポジションによるな
指導をまかされてるならそれじゃダメだし
そうじゃ無く単なる先輩ならそれでいい
21:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:11:42 r6W
>>10
中間ぐらいかな
11:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:05:09 HqY
そういうやつは大体いつも口半開き
21:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:11:42 r6W
>>11
頭かきながらうぅ~とか言ってる
13:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:07:12 uPa
教えたことを相手に復唱させて理解しているかどうか確認したりとかしてる?
16:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:08:27 Bsb
先生ごめんなさい、怒られたらテンパってどうすればいいかわかんなくなっちゃうんです
26:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:17:28 r6W
>>16
半年経ったら覚えろや
19:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:10:10 uPa
こいつ分かってないなと思ったら、とりあえず説明させてみて
細かい部分を修正して行く感じ
26:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:17:28 r6W
>>19
毎日同じ事教えてるからもう無理
三途の川で石積み上げて崩されてる感じ
22:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:13:33 uPa
あとはそうだな
相手が視覚、聴覚、動作どれを主体にものを覚えているのか
観察してみて合わせて説明したりね
31:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:21:23 r6W
>>22
今月だけで3回面談してるらしいが、頑張りますだけらしい・・
23:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:13:39 5L9
説明した事と全く逆の事したりするんだよな
同じように説明受けてた奴らは正しく出来てるのにさ
31:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:21:23 r6W
>>23
言ったそばから明後日の方向の作業するから話聞いてるかも分からんね
27:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:17:38 1m2
>>23
こういうのが上に立つごゴミになる典型
同じように教えたからって同じように動くとは限らないのにそれすら理解しようとしないで自分の思い通りにいかない人間は切り捨ててゴミ箱に突っ込む無能
一番物事を理解しようとしてないのは自分であると気づけないアホ
33:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:21:57 ItB
>>27
それだけ説明までミスしまくってたら普通に
職務に耐えられない体調不良でクビやで
34:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:25:26 r6W
>>27
初めてのケースだから戸惑っている…
指導するレベルなのかも疑うほどマジで出来ない
28:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:18:39 HqY
>>27
同じようにできないやつは正真正銘のゴミやから捨てられて当然やで
むしろ無理して飼っていいことあるんか?
24:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:14:19 HqY
個性で済むレベルじゃないっぽいから捨てたらいいよ
25:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:17:03 uPa
これ発達の私が上司にやってもらったことなんだけど、本人に自分の失敗の特徴を理解する気がないと改善無理だわ
34:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:25:26 r6W
>>25
上司が改善案提出しろって言ったらしいが多分もう忘れてる
29:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:20:28 uPa
なんで失敗したのかどこを直せばいいのか考えるよう言われて後から対してアドバイスを貰ってる
いちいち面倒かけてしまって本当に申し訳ないわ
36:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:29:23 Bo3
話にならんアホっておるからなあ
38:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:30:31 ItB
うちのアホ
「はい」「わかりました」「頑張ります」が口癖
早いヤツで20分で普通なら30分くらい初めてでも60分もあれば終わるのに
その60分後に終わったかなどこまでできたかなって見に行くと
「ダメでした」「まだできてません」って返事だけは元気

ホントにどうしようもない
8ヶ月くらいで自主退職してくれたのが救いだが
またあんなのがきたら対処方法がない
42:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:38:08 r6W
>>38
分からない事は聞いてって言ってるのに聞いて来ないうえにアドバイスしたら「大丈夫です」→出来ない…
39:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:33:25 uPa
私もいちいち分からないことは聞いて一度聞いたことは忘れないようにはしていたんだけど
過去に聞いたことと矛盾があると変にこだわって突っ込んだり
細かいことをいちいち聞いてうざがられて
そのうち聞くこと自体が怖くなって言ったな…
42:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:38:08 r6W
>>39
何度でも聞いてとは言ってるけど限度はあるもんね
自分で考えてフロー考えるやらメモするなりしるなら良いけどさ
45:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:41:23 ItB
>>42
それはもう手に負えない
49:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:44:44 r6W
>>45
やっぱりダメかな…

聞かないで失敗されるよりは聞いて欲しいんだけどな
基本的な事は毎回聞かれるとアレだけど細かい事なら相談するし
56:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:53:53 ItB
>>49
たまにいるんだよ
基本的な事すら70%くらいで成長が止まるヤツ
そうなると次の段階が教えられない

聞いてって言っても聞きにこないし
本人は頑張ってるつもりだけど最低ラインにすら届いていない
48:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:44:19 fVH
>>42
「大丈夫です」→出来るだけ優しく「大丈夫じゃないでしょ?」
感情的にならずに事実を説明して理解してもらう
それを変にとらえる人ならほっとけ
51:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:49:35 uPa
私の場合時間感覚が狂っていて自分の作業時間を意識できないから常にタイマー持ち歩いて作業してる
時計だと確認するのを忘れる
57:名無しさん@おーぷん:2017/02/08(水)04:54:47 HqY
どうしてもダメなやつっているからな

引用元:http://hayabusa.open2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1486493896
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[ 2017/02/18 14:04 ] 仕事・勤労・起業 | TB(-) | CM(7)

本当にやる気があっても出来ないのであれば、その人の発達障害疑った方がいいんじゃないか?
[ 2017/02/18 17:13 ] [ 編集 ]

自分が利用者じゃないと思ってるんだ
[ 2017/02/18 17:22 ] [ 編集 ]

俺の職場にもいるよ・・・。
発達障害だろうな。

2年たっても基礎すらできない。幾度となく角の立たない指導もしてるのに
さすがに周囲も、こいつダメだとわかってるのに。ご本人様、全く空気読めません。
何をやらせても、遅い。できない。魅力がない。
[ 2017/02/18 18:40 ] [ 編集 ]

そこそこの大学も出てるのにまともに仕事できないやついるな
[ 2017/02/18 18:54 ] [ 編集 ]

「できない奴はわからないことがあっても聞きに来ない」とよく言うが
本当にできない奴は聞きに来た上でできない
しかも一々聞きに来るから聞きに来ない奴の百倍迷惑
俺はギブアップして上司に投げたけどその上司も胃に穴が開きそうと愚痴っとる
人手不足だから切るに切れない
[ 2017/02/18 19:53 ] [ 編集 ]

発達障害は普通これ分かるよね?のレベルから難しい
毎回教えるんだけど蓄積していかない
育てるのにも限界がある
ニートしてなさいw
[ 2017/02/18 23:01 ] [ 編集 ]

仕事に興味がないだけでしょ そいつは仕事ができないんじゃなくてただ1日が終わるのを待ってるだけの状態だな できないんじゃなくてやろうとしてないだけ 否が応でも興味持たせればある程度できるようになる 本人次第だけど
[ 2017/02/19 01:22 ] [ 編集 ]

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